Sobre el mediodía de este viernes, fue confirmado por el Ejecutivo Municipal y los 5 sindicatos que nuclean a los trabajadores estatales de Puerto Madryn un incremento salarial del 22,5% y una suba del 50% en ítems por asignaciones.

El Sindicato de Empleados Municipales Madrynenses (SEMM), la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), el Sindicato de Empleados y Obreros Municipales (Seyom), Unión Personal Civil de la Nación (UPCN) y el Sindicato de Obreros y Empleados de la Administración Pública (Soyeap) lograron cerrar un importe acuerdo que se verá reflejado con los haberes del mes de septiembre.

Según lo acordado el primer incremento para los trabajadores municipales de Puerto Madryn será del 12,5%, mientas que los haberes de octubre tendrán una suba del 10%. Además establecieron volver a sentarse y analizar la situación económica en el mes noviembre.

De esta forma, los municipales obtuvieron en lo que va del año un incremento de más del 65% al sueldo básico.

En cuanto a las asignaciones se acordó una suba del 15% en septiembre y un 35% en octubre.