TRABAJADORES SE MOVILIZARON TRAS LA SANCIÓN DISCIPLINARIA A DOS EMPLEADOS

Para la Cooperativa 16 de Octubre, el paro de empleados “no sería la medida acertada”


El Diario | Regionales

El consejero de la Cooperativa 16 de Octubre de Esquel y Trevelin, Jorge Kovacevih, se refirió al paro realizado por un grupo de aproximadamente 30 trabajadores, luego de que fueran aplicadas sanciones disciplinarias a dos de ellos, y confirmó que “todavía continúa la medida de fuerza por parte del sindicato y en el caso nuestro tenemos la tranquilidad de haber hecho lo que creemos que correspondía” y planteó que “todas las resoluciones que hemos tomado en el marco de este conflicto han sido por unanimidad, y en ese contexto estamos trabajando para garantizarle los servicios y las guardias mínimas a todos los usuarios”.

Reclamo y protesta

En esta línea, Kovacevih sostuvo que “estamos trabajando para hacer una presentación en la Justicia Federal la semana que viene, y en ese sentido hacer que se garanticen las prestaciones mínimas de las guardias” y explicó que “con respecto al conflicto, entendemos que no está dado esto de la ‘aceptación del interés colectivo’ y que, tal vez, el paro no sería la medida acertada en cuanto a este reclamo puntual”.

El eje del reclamo

“El centro del conflicto”, continuó el consejero, “está relacionado a las sanciones disciplinarias que se tomaron en la localidad de Trevelin, y también por una trabajadora de Esquel; fueron casos puntuales y en relación a ello nosotros tenemos nuestra duda en cuanto a la legalidad o no del paro”.
Consultado sobre la cantidad de trabajadores que se han adherido al paro de la Cooperativa, Kovacevic aclaró que “no tenemos un número exacto pero lo que se vio en la manifestación son unos 30 trabajadores que protestaron afuera de las oficinas de Esquel”, del total de 133 empleados de la cooperativa.

“Acompañamos todas las medidas”

Por otra parte, el representante de la Cooperativa recalcó que “en ningún momento lo hicimos y no vamos a perseguir a ningún trabajador, muy por el contrario, se trabaja en pos de resguardar la dignidad y fortaleza de los trabajadores de nuestra cooperativa” y manifestó que “intentamos acompañar en todas las medidas en pos de mejorar su bienestar; persecuciones acá no existen y eso está claro si uno mira de acá para atrás la cantidad de despidos que ha habido en la cooperativa, que son pocos y siempre han sido con justa causa, y en el marco de procedimientos conforme a lo que plantea el Convenio Colectivo de Trabajo”.

“Hacemos las cosas a conciencia”

“Otra cuestión que no hay que perder de vista es que tanto Esquel como Trevelin como poderes concedentes, están al tanto de toda esta circunstancia y nos han manifestado el total apoyo y acompañamiento en las resoluciones que hemos tomado desde el Consejo”, apuntó Kovacevih, concluyendo que “tenemos la tranquilidad de estar trabajando y haciendo las cosas a conciencia, como corresponde”.


COMENTARIOS

Comments are closed.