Con muchos temas por solucionar, Villalba asumió la Dirección del Ísola

Ayer por la mañana, en medio de un clima casi festivo, la doctora Mónica Villalba asumió la Dirección del Hospital Andrés Ísola. El acto, que comenzó a las 11 de la mañana, contó con la presencia de referentes del Ministerio de Salud Provincial y del Director saliente, Tristán García. En su discurso de asunción, Villalba hizo apeló a la colaboración de los sindicatos, y pidió que el Ejecutivo y el Legislativo Municipal, acompañen su gestión. Antes de finalizar, la flamante Directora agradeció a sus ex compañeros del Área Programática Norte y rompió en llanto al nombrar a su familia y agradecerles por el apoyo recibido, ante un auditorio lleno.

Equipo de trabajo

Una vez finalizado el acto protocolar, Mónica Villalba dialogó con los medios de comunicación presentes, donde manifestó que “iniciamos esta gestión con grandes retos, hay temas para solucionar que son urgentes, hay temas que se han venido desarrollando en el último tiempo que hay que concretar, en lo que tiene que ver con nuevas propuestas y nuevos servicios para la comunidad, de los cuales uno va a tener que asesorarse, tener cabal conocimiento. Ya nos hemos contactado con el equipo saliente, que nos ha dado el pase en las cosas que se tienen que solucionar pronto”. Acerca de quiénes van a acompañar a Villalba en su gestión, la nueva Directora no dio nombres al respecto, pero contó: “El Ministerio me dio la libertad de elegir quiénes me acompañarán, así que va a ser una decisión conjunta, vamos a proponer las estrategias de trabajo, así que veremos si los actores seguirán en sus cargos directivos o siguen en otra instancia. Hay algunos temas de relaciones interpersonales y de relaciones laborales que se descomprimen con los cambios en las figuras, así que vamos a tomarlos con la mayor calma posible para garantizar que el hospital siga funcionando”.

Temas urgentes

Como es de público conocimiento, el Hospital Andrés Ísola lleva seis días sin vigilancia, ya que, ni el Estado Provincial, ni la Dirección del nosocomio, han depositado los tres meses que se le adeuda a la empresa Servimax. Al consultarle sobre este problema, la doctora Villalba manifestó que “el tema de las empresas tercerizadas ya los estuvimos resolviendo ayer en el Ministerio con todas las estructuras gubernamentales. Tenemos que resolver los servicios ya prestados para que los trabajadores tengan garantizado el pago de sus haberes, y un planeamiento a futuro para que sea transparente este tipo de convenios con empresas privadas para que sea perfectamente legal y justificado. A nosotros nos interesa seguir con las políticas contables en cuanto a la contratación de servicios, pero hay servicios que ya se han prestado y se tiene que garantizar que todos los que hayan trabajado en esos servicios cobren como corresponde. Necesitamos vigilancia para estar seguros, tanto los pacientes como nosotros, también es indispensable la limpieza que tiene que cumplir con los requisitos, al igual que la empresa de mantenimiento”, dijo en referencia a los tres servicios que el hospital tiene tercerizados.

“Me voy contento”

El Director saliente, Tristán García, no habló durante el acto de traspaso del cargo, pero sí dio declaraciones una vez finalizado el mismo. En sus últimos minutos dentro del Ísola, García dijo: “Hemos trabajado bien hasta el último momento y quienes quedan tienen capacidad de trabajo propia. Me voy contento, voy a seguir trabajando en el Ministerio en la ciudad de Rawson y creo que el balance es más que positivo”. Con respecto a su sucesora, Tristán García, contó que “Yo le deseo la mejor suerte a la doctora Villalba, la conozco desde hace muchísimos años, tiene una larga trayectoria, experiencia, conocimiento y capacidad, así que pienso que lo va a poder llevar adelante. Es un orgullo haber estado en este hospital, porque es un hospital que está a la vanguardia, que siempre rompe el molde en el seguir haciendo, seguir construyendo y en lo novedoso que siempre propone”. Por último, acerca de lo que ha quedado pendiente de su gestión, el ex Director detalló: “Estaba a punto de terminarse la Terapia Intensiva Pediátrica, pero ya están los equipos de profesionales conformados, nos demoramos porque hay un pintura antibacterial especial que hay que poner, que es muy costosa y difícil de conseguir, pero la idea es habilitar el servicio. A largo plazo queda por hacer el Centro de Rehabilitación, que ya están hechos los planos, y el nuevo servicio de Salud Mental que tiene que estar acorde a lo que dice la Ley Nacional, que tiene que ser abierto, con un centro de día y eso también está planificado”.

“Vamos a cambiar la historia”, dijo el nuevo Director Administrativo

Durante su discurso, Mónica Villalba, hizo referencia al nuevo Director Administrativo, Daniel Viñal, quien reemplazará a Claudio Canseco en su puesto. En ese momento, todo el auditorio sostuvo un largo aplauso, obligando a Viñal a ponerse de pié y agradecer a sus compañeros, lo que demuestra que, a diferencia del ex Director Administrativo, es una persona querida y respetada en la institución. Luego del acto, Viñal habló con El Diario: “Es una responsabilidad seria, estamos en una situación donde la gente necesitaba un cambio y me propusieron el cargo, no fue fácil aceptarlo, pero tuve el consenso de mis compañeros más cercanos para hacerlo. No va a ser fácil, tampoco es difícil, pero vamos a cambiar la historia, vamos a mejorar muchas cosas. El sector administrativo está bien, tiene algunos problemas, pero nada que no se pueda solucionar. Teniendo el consenso de la gente, vamos a lograr resolver las cosas”. Con respecto a su antecesor, quien fuera cuestionado y hasta denunciado por violencia institucional, Daniel Viñal contó: “No todos somos iguales, los criterios de trabajo son totalmente distintos. El saliente tenía un criterio de trabajo particular y yo tengo el mío, que quizás esté mejor visto que el del director anterior. Yo trabajo en equipo, mañana tengo una reunión con todo el equipo administrativo, y estoy seguro que los problemas los vamos a resolver entre todos”.